دور حوكمة إدارة الموارد البشرية في الارتباط الوظيفي للعاملين دراسة ميدانية على مصلحة الجمارك المصرية

نوع المستند : المقالة الأصلية

المؤلفون

• محمود السيد مصطفى حسنين ¹
• أحمد مجدي أحمد جنيدي ²
• محمد محمد محمود حماد ³

¹ استاذ مساعد الادارة الاستراتيجية مساعد العميد لشئون البحث العلمي والدراسات العليا والعلاقات الدولية كلية إدارة الأعمال، جامعة

² مدرس ادارة الاعمال المعهد العالي للعلوم التجارية بأبي قير الاسكندرية

³ مدرس إدارة الموارد البشرية كاية العلوم المالية و الإدارية جامعة فاروس، الإسكندرية

المستخلص

الكلمات الرئيسية

• حوكمة إدارة الموارد البشريه
• الارتباط الوظيفي
• المساءلة
• المشاركة
• مصلحة الجمارك المصرية